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Es gibt viel zu organisieren! Erfahrungen mit Visum, Hochzeit, Job und Co.
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Tobimobi 2020-02-14, 12:51 #1
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Subject: Es gibt viel zu organisieren! Erfahrungen mit Visum, Hochzeit, Job und Co.
Hallo zusammen,

wir sind Tobi (26) und Miri (28)

Wir haben einige Fragen zum Thema Visum, Hochzeit, Job und etc.

Undzwar haben wir uns in Thailand kennengelernt, waren ein Jahr in einer Fernbeziehung und waren anschließend für ein Jahr in Australien um dort zu leben und zu arbeiten ( Work and Travel ).

Wir sind mittlerweile verlobt und wollen beide in Deutschland leben.
Jetzt kommt Sie im April für ein Jahr vorerst nach Deutschland und wird bei mir wohnen. Miri kommt mit einem WHV-Visum für ein Jahr nach Deutschland.

Für die geplante Hochzeit wird ein Dolmetscher benötigt, der unseres Wissens auch ein Bekannter oder Freund sein kann. Vielleicht gibts ja wirklich ein paar Koreaner hier in Schweinfurt, bzw. Würzburg und Umgebung?

Sie hat European-Studies und International Development studiert. Wisst Ihr, ob man mit dieser Qualifikation einen Job in Deutschland finden kann ? Wenn nicht, hättet Ihr Ideen, wo man als Koreanerin ohne Deutsch-Kenntnisse arbeiten könnte ? :)


Ich hab so viele Fragen, dass sie mir jetzt garnicht einfallen, würde mich aber trotzdem unheimlich über eine Antwort freuen :)

Liebe Grüße

Tobias und Miri
Alex1201 2020-02-17, 08:18 #2
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Hallo!

Wir brauchten vor 2 Jahren einen staatl. vereidigten Dolmetscher für die Hochzeit. Ein Freund o.ä. wurde nicht akzeptiert... kommen allerdings aus NRW wo es relativ viele Koreaner gibt, daher war der Dolmetscher für uns nicht schwer zu finden.
Das Visum ist danach natürlich kein Problem. Bei uns wurden auch keine Fragen zu finanziellen Situation gestellt. Es war lediglich wichtig dass wir einen gemeinsamen Wohnsitz haben.

Einen Job kann man mit dem Studium sicherlich finden. Das größere Problem werden wahrscheinlich die Deutschkenntnisse. Aufgrund des Studienganges gehe ich davon aus dass sie vermutlich gut Englisch spricht? Dann würden vielleicht internationale Unternehmen in Frage kommen. Im Raum Frankfurt gibt es natürlich auch koreanische unternehmen bei denen man es versuchen könnte.
Die Jobsuche wird mit Sicherheit nicht einfach, dennoch wünsche ich Euch viel Erfolg :)

LG
Flo-ohne-h (Moderator) 2020-02-20, 06:30 #3
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Quote by Alex1201 on 2020-02-17, 08:18:
Es war lediglich wichtig dass wir einen gemeinsamen Wohnsitz haben.

Das könnte bei einem erzkonservativen Haushalt für Unverständnis sorgen - vor der Hochzeit zusammenleben.
Flo-ohne-h (Moderator) 2020-02-20, 06:39 #4
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In reply to post #1
Quote by Tobimobi on 2020-02-14, 12:51:
Undzwar haben wir uns in Thailand kennengelernt, waren ein Jahr in einer Fernbeziehung und waren anschließend für ein Jahr in Australien um dort zu leben und zu arbeiten ( Work and Travel ).

Wir sind mittlerweile verlobt und wollen beide in Deutschland leben.

Hast Du Ihre Familie kennengelernt? Nicht, daß ich Dir was ausreden will, aber wenn nicht, solltest Du das dringend machen und wenn die Familie dagegen ist, kannst Du es eigentlich vergessen. Auch solltet Ihr besprechen/besprochen haben, ob ihre Eltern sich bei Euch einquartieren werden/dürfen, wenn Ihr verheiratet seid.

Quote by Tobimobi on 2020-02-14, 12:51:
Sie hat European-Studies und International Development studiert. Wisst Ihr, ob man mit dieser Qualifikation einen Job in Deutschland finden kann ? Wenn nicht, hättet Ihr Ideen, wo man als Koreanerin ohne Deutsch-Kenntnisse arbeiten könnte ? :)

Schnellstmöglich Deutsch lernen und ggf. bei einer kor. Firma anfangen. Das Fach klingt so als ob etwas BWL drinnen ist. Wenn ja, wäre es super.
Alex1201 2020-02-20, 09:14 #5
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In reply to post #3
Quote by Flo-ohne-h:
Quote by Alex1201 on 2020-02-17, 08:18:
Es war lediglich wichtig dass wir einen gemeinsamen Wohnsitz haben.

Das könnte bei einem erzkonservativen Haushalt für Unverständnis sorgen - vor der Hochzeit zusammenleben.

Das stimmt. War bei uns zum Glück nicht so. Wenn die Eltern die Tochter allerdings schon in der Welt herumreisen lassen inkl Work&Travel etc. stehen die Chancen denke ich etwas besser :)
Flo-ohne-h (Moderator) 2020-02-20, 09:20 #6
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Quote by Alex1201:
Quote by Flo-ohne-h:
Quote by Alex1201 on 2020-02-17, 08:18:
Es war lediglich wichtig dass wir einen gemeinsamen Wohnsitz haben.

Das könnte bei einem erzkonservativen Haushalt für Unverständnis sorgen - vor der Hochzeit zusammenleben.

Das stimmt. War bei uns zum Glück nicht so. Wenn die Eltern die Tochter allerdings schon in der Welt herumreisen lassen inkl Work&Travel etc. stehen die Chancen denke ich etwas besser :)

Für mich ist es nur etwas verwunderlich, daß man quasi annimmt, daß die traditionelle Vorstellung "Frau zieht zu Mann nach der Hochzeit" einer Scheinehe gleichzusetzen ist.
Mdanton 2020-03-09, 21:58 #7
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Hallo,

von der ausländerrechtlichen Seite her, dürften keine Probleme zu erwarten sein. Ausweislich der deiner Schilderungen kommen für die Erteilung von Aufenthaltstiteln für den weiteren dauerhaften Aufenthalt mindestens zwei Grundlagen in Betracht.

Ehegattennachzug zu einem deutschen Ehegatten (§ 28 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 AufenthG)

Unmittelbar nach Eheschließung und Ausstellung der Eheurkunde sollte dies der örtlich zuständigen Ausländerbehörde mitgeteilt und die Erteilung einer Aufenthaltserlaubnis zum Zweck des Ehegattennachzugs zu einem deutschen Staatsangehörigen beantragt werden. Ein Nachweis vorhandener (einfacher) deutscher Sprachkenntnisse wird regelmäßig nicht erforderlich sein (vgl. § 28 Abs. 1 Satz 5, § 30 Abs. 1 Satz 3 Nr. 3 AufenthG iVm § 4 Abs. 2 Satz 2 IntV). Von dem Nachweis der eigenständigen Sicherung des Lebensunterhalts soll nach § 28 Abs. 1 Satz 3 AufenthG abgesehen werden.

Die Aufenthaltserlaubnis wird für mindestens 1 Jahr erteilt und berechtigt zur Erwerbstätigkeit ohne Einschränkung.

Beschäftigung als Fachkraft

Etwas schwieriger zu beantworten ist die Frage nach einem Aufenthaltstitel zur Ausübung einer Beschäftigung. Sofern der Aufenthaltstitel zum Ehegattennachzug erteilt wird, kommt es hierauf zwar nicht mehr an, allerdings besteht die Möglichkeit mehrere Aufenthaltstitel zu besitzen und mehrere Gründe für einen rechtmäßigen Aufenthalt für die Bundesrepublik Deutschland zu haben, schadet jedenfalls nicht.

Sofern ein abgeschlossenes Hochschulstudium vorliegt, liegt zumindest potenziell eine Fachkrafteigenschaft vor. Handelt es sich um ein im Ausland abgeschlossenes Hochschulstudium kommt es auch die Vergleichbarkeit mit einem deutschen Hochschulstudium an. Die Datenbank Anabin kann hier weiterhelfen. Dort müsste nach der konkreten Hochschule sowie dem konkreten Studiengang gesucht werden. Falls der Abschluss dort nicht gelistet ist, kann eine individuelle kostenpflichtige Überprüfung durch die ZAB erfolgen. Liegt ein vergleichbarer Hochschulabschluss vor und wird eine qualifizierte Beschäftigung ausgeübt, zu der das Studium befähigt, kann die Ausländerbehörde einen Aufenthaltstitel erteilen (§ 18b Abs. 1 AufenthG). Die Bundesagentur für Arbeit wird hierbei behördenintern beteiligt, allerdings erfolgt keine Vorrangprüfung (Prüfung, ob bevorrechtigte arbeitssuchende Personen vorhanden sind). Sollten bestimmt Gehaltsgrenzen überschritten werden, Bestände ggf. sogar Anspruch auf die Erteilung einer Blauen Karte (vgl. § 18b Abs. 2 AufenthG).

Sofern ein konkretes Jobangebot vorliegt, lohnt sich ggf ein genauere Prüfung.
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